担当作为 狠抓落实 山东水务专题研究部署标准化建设推进工作

        人勤春来早，实干正当时。为深入推进标准化建设工作再上新台阶，春节假期刚刚结束，山东水务党政就召开专题会议，研究部署2019年度标准化建设工作，确保各项工作任务落实落地。

        一是转变思想，提高认识。为加深广大干部员工对标准化建设工作的重视程度，山东水务将标准化建设工作作为“一把手”工程，提高到与安全生产、党风廉政建设同样的高度，自2019年开始启动安全、廉政、标准化“三必讲”活动，即：要求总部所有人员到基层单位必讲安全生产、必讲党风廉政建设、必讲标准化建设。通过这种方式，真正使基层员工认识到这项工作的重要性，真正做到标准化建设工作“入脑、入心”，自觉按照标准化建设的要求开展工作。

        二是对标找差，迎头赶上。2月14日，春节假期结束后的第一个党政联席会，山东水务党政班子听取了资产管理部对标准化建设工作的专题汇报，通过与中国水务内部，以及水务行业先进单位进行对比分析，深刻剖析了2018年标准化建设工作中存在的问题和不足，制定了对标找差、迎头赶上的工作措施。同时，公司决定自2019年3月份开始实行生产经营例会制度，会上要实时通报标准化建设推进情况，分析存在的问题和困难，举全公司之力加以解决，确保标准化建设工作落实落地、取得实效。

        三是全员参与，快速推进。针对当前各子公司标准化建设推进速度不统一、工作进度不一致、落实力度不平衡等问题，近期正在筹办召开山东水务标准化建设工作推进会，要求山东水务班子成员、各子公司一把手、分管领导、具体负责标准化建设的同志全部参加会议，进一步统一思想、明确思路，确保全员参与标准化建设工作，不折不扣地把上级要求落实到位，促进整体工作再上新台阶。